Что у нас происходит
Как мы растем и развиваемся день за днем
Современный рынок поиска работника поражает! Найти можно кого угодно и за какой угодно срок. Но как отыскать проверенного профессионала? Особенно это важно, когда нужен человек для работы в семье. Доверить ребенка постороннему очень сложно, хочется точно знать, что все будет хорошо.
Все чаще родители хотят найти няню с сертификатом о прохождении Школы подготовки нянь «Бабушка на час». Это уже знак качества. Поэтому на занятия приходят даже опытные няни: обновить знания, поделиться опытом, пройти все проверки. Валерия как раз из таких – она имеет два профильных высших образования (учитель начальных классов и детский психолог) и много нужного опыта. Женщина рассматривает курсы как повышение квалификации.
Какая она – идеальная няня? Строгая, пунктуальная, всегда элегантная и собранная. Получился образ, знакомый всем – это же Мэри Поппинс. А может, лучшая няня для малыша – седовласая, улыбчивая, с мягкими теплыми руками. Похожая на родную бабушку. Наверное, такая была Арина Родионовна, еще один знакомый всем образ.
Малыш взрослеет также, как распускается цветочек. Ребенок осваивает новые навыки и учится общаться с людьми, а растение тянется к солнцу и с каждым днем становится все ярче и красивее
А что мы знаем о тем, с кем будем проводить так много времени? Есть общие сведения, правила, но ведь каждый из них – это уже личность! Индивидуальность со своим набором качеств. Сегодня мы решили поговорить о том, какие няни всем нам нужны, с тем, кто непосредственно с ними и общается – с ребенком. Знакомьтесь, это Ярик. Ему девять лет.
Вы замечали, что себя проще поругать при других людях, чем похвалить? Как будто извиняющимся тоном – ну вот да, такой я нехороший, неудачливый, как все, в общем-то. Это может быть связано с менталитетом, с воспитанием. Многие няни, которые приходят к нам на курсы «Бабушка на час», делятся своими переживаниями: сложно переступить через себя и презентовать свои качества будущему работодателю в лучшем свете. Как же побороть этот страх?
Посетители центра «Моя карьера» удивленно оглядываются и улыбаются. С верхнего этажа доносятся музыка и смех. Там танцуют под детские песни Сергея и Екатерины Железновых взрослые дамы: хихикают, немного смущаются, но старательно повторяют за преподавателем – Викторией Лисицкой. Так проходит знакомство будущих «Бабушек на час» с различными методикам раннего развития.
Одно дело – теория. Совсем другое – применение ее на практике. То же касается и учеников Школы подготовки нянь «Бабушка на час». Прослушать курсы могут практически все, но готовы ли бабушки непосредственно к работе с детьми? Ведь на обучение приходят не только бывшие педагоги и воспитатели, но и инженеры, и юристы, и представители других, совсем «не детских» профессий.
С марта обучение на курсах проекта «Бабушка на час» можно будет пройти онлайн. Это стало возможным благодаря поддержке Комитета общественных связей Правительства Москвы (https://www.mos.ru/kos/) и победе Сервиса «Бабушка на час» (https://babushkanachas.ru) в конкурсе грантов Мэра Москвы
Руководитель неотложной детской помощи одного из округов Москвы обучает нянь в школе Бабушка и дедушка на час оказанию первой доврачебной помощи Обучение проходит в Моя карьера
Что движет человеком, который хочет работать с детьми? Кто-то чувствует в себе потенциал и готовность дарить любовь, кому-то не хватило общения со своим ребенком, а бывает, что люди идут по стопам своих родных и становятся учителями, как мама. У каждого – свои причины. Также и к нам на курсы «Бабушка на час» приходят люди с самыми разными историями.
Когда на курсе по эмоциональному выгоранию Григорий Крамской сказал «мы с Натали знакомы давно, ещё с тех времён....», я подумала только не рассказывай про нашу бурную молодость и гастроли с тренингами по всей стране. Больше 80 человек пришли в группу по профилактике и коррекции эмоционального и профессионального выгорания.